SENDİKA

Diva-Sen, Sendika Üyelerine Mobbing Var

|
12286 Görüntüleme
Tüm Memur-Sen Konfederasyonu ve Diva-Sen Genel Başkanı Mustafa, üyelerine mobbing uygulandığını belirterek yazılı bir basın açıklaması yaptı.
Diva-Sen, Sendika Üyelerine Mobbing Var

Tüm Memur-Sen Konfederasyonu ve Diva-Sen Genel Başkanı Mustafa ÇOPURSUZ Sivil Toplum Kuruluşları ile ilgili Bir Değerlendirmede Bulundu.

 Genel Başkan Çopursuz’un değerlendirmesi;

“ÇANTADA KEKLİK OLMANIN SONUCU

Gücünü üyelerinden alarak faaliyet alanını genişleten ve demokrasinin vaz geçilmez unsuru olan Sivil Toplum Kuruluşları, sadece ülkemizde değil dünyanın bütün ülkelerinde yasaların kendilerine tanıdığı imkânlar doğrultusunda hizmetlerini sürdürmektedir.
Mobbing'e maruz kalan ne yapmalı? TIKLAYINIZ

Kamu çalışanları, işçiler, serbest meslek sahipleri, esnaf, tüccar vs… her kesimi temsilen kurulmuş olan sivil toplum kuruluşlarının kuruluş amaçları elbette üyelerinin özlük, mali ve sosyal haklarında hem iyileştirmeler sağlamak hem de hak ve hukukunu korumaktır. Bu amaç ve hedefler doğrultusunda yılmadan, usanmadan, bıkmadan mücadele veren,  gerektiğinde bedel ödeyen sivil toplumcuların bir kısmı nefsinden daha ziyade üyelerinin ve ülkesinin menfaatini düşünmüş, bir kısmı ise oluşumu şahsi geleceği için bir zıplama tahtası olarak değerlendirmiş, üyelerinin menfaatine olacak hak arama mücadelesini de her zaman ikinci sırada görmüştür.

 Aslında sivil toplum kuruluşlarına olan katılımlara bakıldığında çalışan tüm kesimlerin, ortaya çıkan kuruluşlardan bir beklenti içerisinde olduğu çok rahat bir şekilde anlaşılacaktır.

Diğer taraftan, çalışanların geçim sıkıntılarının asgariye indirgenmesi, özlük haklarında var olan problemlerin çözüme kavuşturulması ve sosyal manada istenilen sonuçların elde edilmesi hususlarında ortaya çıkmış olan sendikalar aynı zamanda sessiz çoğunluğun sesi, kimsesizlerin kimsesi hüviyetindedir.

Dolayısıyla sendikalar hem kurumlar nezdinde hem de merkezi hükumetle arasında köprü vazifesini üstlenmektedir.

Yukarıda bahsedilen konuların üstesinden gelebilmenin olmazsa olmazı, kelimenin tam manasıyla hiç bir güç ve idarenin tesiri altında kalmadan gücün kuvvetin üyelerden alınmasıdır. Aksi halde tesir altında olan oluşumların adı sivil olmaktan çıkar, kimin ve hangi gücün tesiri altında ise,  o cenahların boyunduruğu altına girer. Bu durumlarda sonuç, sadece öğrendiği dili konuşan ve öğrendiği cümleleri terennüm eden kuş misali olur.

Şimdi soruyorum.

Sendikacılıkta gelinen noktalar bu zaviyelerden ele alındığında, sivil toplum kuruluşları ve üyelerinin kendilerini hesaba çekmeleri gerekmez mi?

Kuruldukları günden bu ana dek var olan ve sürekli gündeme taşınan problemlerin çözümü noktasında kayda değer bir ilerleme elde edilip üyelerin feveranları dinmediğine göre, ÇANTADA KEKLİK OLMANIN SONUCU tezahür etmemiş midir? Zira,  nakil, cami görevlilerinin görev tanımı, hac ve umre görevlendirilmelerindeki serzenişler, Kur’an Kursu Öğreticilerinin problemleri, Vaiz ve murakıpların özlük ve mali durumlarında düzeltilmelerin olmayışı, daire içi çalışan hizmetli, şoför, memur, VHKİ, şef ve tüm personellerin mağduriyetlerinin giderilememesi, bütün kurumlarda liyakatten daha ziyade yandaşlığın geçerli akçe olması, farklı sendikalara üye olanlara mobing uygulanması, bölge müdürlüklerinde farklı yönetim anlayışları, vs… bahse konu bu ve diğer olumsuzlukların halli dile getirilip ilgili makam ve mevkilere sunulduğu halde çözüm elde edilememişse, bunun da sebebi açık ve net bir şekilde ifade ediyorum ki çantada keklik olmaktan dolayıdır.

Oysa, hedefini sadece rakamsal manada büyümek olarak tespit edip, gündeme taşıdığı hususların olmayacağını bildikleri halde durumdan vazife çıkartan sivil toplumculara itibar edilmemiş olsa, çantada keklik olma görüntüsünden uzak oluşturulan sivil toplum kuruluşlarının elde edecekleri kazanımların mevcudiyeti hissedilecek ve çözüme kavuşmuş olacaktır. O zaman, ha oldu ha olacak edebiyatı yapılarak taraflar beklenti içerisinde olmayacak, planlar hayaller üzerine bina edilmeyecek, çalışma barışı ortadan kalkmayacak ve sivil toplum kuruluşu yöneticileri ve temsilcileri sorumluluklarını yerine getirmenin hazzını ve sevincini yaşayacaktır."ifade etti

Mobbing'e maruz kalan ne yapmalı? TIKLAYINIZ

NOT: “www.dinibulten.com" tarafından hazırlanan bu haber hiçbir şekilde başka internet sitelerinde kullanılamaz. Aksi takdirde tüm yasal girişimler yapılacaktır.

Yorum Yazın

Yorum yazarak topluluk kurallarımızı kabul etmiş bulunuyor ve tüm sorumluluğu üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan sitemiz hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.